名言集から学ぶ　その6

社員の中には知恵がある人がたくさんいる。
そういう人たちから自由さ、創造の喜びを奪ってはいけない。
無鉄砲なくらいのチャレンンジをさせなくては企業の若さは保てない。

松本望氏（パイオニアの創設者）

これは経営者としては非常に勇気ある発言であり、なかなかできるものではないと思う。

しかし、企業とは、消費者にとって有益なモノやサービスを提供する役割だけではなく、スタッフを支えるという役割もある。

スタッフが生きがいをもって働くことは、事業にも良い影響を与えるし、スタッフの家族にも大きな影響を与える。

体を動かすのが得意な人、知恵を出すのが得意な人・・・それぞれ得意なことで生きがいを感じれがいいのだろう。

日本ではとりわけ、知恵に対しての対価が低いような印象がある。目に見えない、精神世界が大好きな国民なのに・・・不思議だ。


---リューコーチ

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